Je werkgever is verantwoordelijk voor de verzuimbegeleiding en je re-integratie. Daarbij moet hij zich daarbij laten bijstaan door een bedrijfsarts of arbodienst. Jij bent verplicht mee te werken aan je re-integratie.
De bedrijfsarts adviseert jou en je werkgever over wanneer en hoe je kunt terugkeren in je eigen functie, met alle daarbij behorende taken en werkzaamheden. Pas als blijkt dat je dit vanwege beperkingen tijdelijk of helemaal niet meer kunt doen, moet je werkgever actief op zoek naar andere passende werkzaamheden die zoveel mogelijk aansluiten bij jouw kennis, ervaring en beperkingen. Het kan zijn dat er aanpassingen aan het werk of de werkplek nodig zijn of dat je bij een ander bedrijf gaat re-integreren als er geen passend werk is.

Verschillende aanpassingen kunnen je helpen weer aan het werk te gaan. Denk aan:

• flexibele werktijden
• de mogelijkheid om de werktijd zelf in te delen
• niet meer fulltime, maar parttime werken (58+ regeling, artikel 37 cao)
• taken weglaten of toevoegen aan de functie
• thuiswerken
• een optimaal ingerichte werkplek

Subsidies aanpassingen/voorzieningen
De arbodienst kan jou en je werkgever adviseren over de inrichting van een gezonde werkplek. Je werkgever kan daarvoor subsidie aanvragen bij UWV. Bijvoorbeeld voor een aanpassing van de werkplek, communicatiemiddelen of een aanpassing van de inrichting van het bedrijf. 

Jij kunt zelf ook een vergoeding aanvragen bij UWV. UWV werkt met vaste leveranciers en bestelt de hulpmiddelen bij hen. Koop deze dus niet zelf, want dan loop je je vergoeding mis.

Opleidingen
Als je je eigen functie niet meer kunt uitvoeren, maar een passende functie met behulp van scholing wel, dan is je werkgever verplicht daaraan mee te werken. Het ECM biedt online cursussen aan. Deze zijn te vinden in de catalogus. Neem contact op met Jouw Toekomst Adviseur als je hier meer over wilt weten. Je kunt ook terecht bij info@schavenaanjouwtoekomst.nl of 023 - 515 88 80 als je meer informatie wilt of hulp nodig hebt bij het maken van een goede keuze. Bij omscholing kunnen jij en je werkgever in aanmerking komen voor subsidie. 

Leefstijl
Mogelijk heeft jouw ziek-zijn te maken met je leefstijl. Heb je bijvoorbeeld last van stress of zou je willen stoppen met roken, kijk dan eens onder Leefstijl voor inspiratie op het gebied van gezondheid.

Als je vragen hebt over dit onderwerp of als je hulp nodig hebt van Jouw Toekomst Adviseur,
laat dat dan weten via info@schavenaanjouwtoekomst.nl of 023 - 515 88 80.